なんでだろうねぇ
1: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:16:04.55 ID:5fnaf87YM
ワイの所属してる雑魚SES企業もガンガン新卒入れてもみんな辞めてて笑うわ
2: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:17:08.24 ID:5fnaf87YM
なんでどこもかしこも人足りてないんや
81: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:05:09.30 ID:/OajpY0f0
>>2
そんなことも知らんのけ
もう日本は老人なんや働ける人の絶対数が少ないのに若く無いとできないITに人こない
そんなことも知らんのけ
もう日本は老人なんや働ける人の絶対数が少ないのに若く無いとできないITに人こない
3: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:17:45.09 ID:2cpuaPcj0
未経験から入ってもテストばっかだしな
4: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:17:52.63 ID:bNjzjkrsr
適性ないのに採用するからすぐ辞める
5: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:17:55.64 ID:8FhT0tsl0
応用情報の勉強してる事務方の弱者男性（33）やけど取ってくれる？
6: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:18:25.98 ID:5fnaf87YM
>>5
受かったら余裕で採用
応用すら取れん雑魚も多い
受かったら余裕で採用
応用すら取れん雑魚も多い
60: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:57:16.11 ID:yGddKkha0
>>5
応用とかいらねーから炎上担当として助けてくれ
応用とかいらねーから炎上担当として助けてくれ
7: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:20:48.54 ID:yIdbUrjY0
すまん、SIerやSESがIT名乗らないでくれる？
8: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:21:08.42 ID:5fnaf87YM
>>7
そいつら抜いたら9割いなくなるぞ
そいつら抜いたら9割いなくなるぞ
18: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:27:43.39 ID:iJW5Ov/rM
>>7
SESはともかくSierがダメならどこなら良いんだよ
SESはともかくSierがダメならどこなら良いんだよ
12: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:23:46.32 ID:zW49yR3d0
ワイも新卒で上場企業SES入ったけどぶっちゃけ仕事クソつまらねぇからな。あれを65までやり続けるのしんどすぎ
14: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:25:01.43 ID:5fnaf87YM
終わりやわこの業界
15: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:25:13.90 ID:5fnaf87YM
ワイの同期みんな辞めてるわ
20: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:29:20.25 ID:iJW5Ov/rM
>>15
SESは単に仕事がキツくて辞めると言うよりはステップアップで辞めるってパターンやろ
SESに入るやつなんてスキルアップ目的の踏み台で辞める前提のやつがほとんどやし
SESは単に仕事がキツくて辞めると言うよりはステップアップで辞めるってパターンやろ
SESに入るやつなんてスキルアップ目的の踏み台で辞める前提のやつがほとんどやし
22: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:29:48.26 ID:5fnaf87YM
>>20
ガチ底辺は仕事キツくてメンタル病んで辞めるぞ
ガチ底辺は仕事キツくてメンタル病んで辞めるぞ
17: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:25:30.95 ID:S1WAvzgq0
新卒「これあかんやつや」
24: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:31:12.20 ID:5q2wPUd60
40代無職未経験でもいけるか？
25: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:31:50.81 ID:jZsk1M9p0
>>24
できない
できない
27: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:32:58.00 ID:6XPSlesid
文系でも簡単に入れるデスクワークだから人気だけは高い
でも実際はクソきついし安月給に耐えられずすぐ辞める
でも実際はクソきついし安月給に耐えられずすぐ辞める
111: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:24:37.15 ID:d2o2uY+a0
>>27
入るのは簡単だけど仕事難しいからな
辞めるやつ続出よ
入るのは簡単だけど仕事難しいからな
辞めるやつ続出よ
29: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:33:38.65 ID:R/ekeD7/d
ITの人材不足なんてアメリカでもヨーロッパでも中国でもインドでもみんな全く足りてないし
国に関係なく世界的なトレンドだから国内限定で犯人探しみたいなことしてもナンセンスやわ
国に関係なく世界的なトレンドだから国内限定で犯人探しみたいなことしてもナンセンスやわ
32: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:35:51.18 ID:jZsk1M9p0
>>29
今は世界規模で人の取り合いやね
給料上げないと人材確保できんから大手は軒並み給料上げてるわ
今は世界規模で人の取り合いやね
給料上げないと人材確保できんから大手は軒並み給料上げてるわ
39: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:38:30.52 ID:ZXrKA4ke0
ITを名乗ってるのに業務が多重下請け構造まんまで効率もクソもないゴミみたいな業界
41: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:39:31.45 ID:5fnaf87YM
終わりやな
50: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:46:05.91 ID:0llyiXBw0
頑張ってどうにかなる仕事じゃないからな
大抵の仕事はできない奴でも時間かければ終わるけどＩT系はどんだけ時間かけようが出来ない奴は終わらない
大抵の仕事はできない奴でも時間かければ終わるけどＩT系はどんだけ時間かけようが出来ない奴は終わらない
53: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:49:23.59 ID:5fnaf87YM
>>50
出来るやつと出来ない奴の価値に100倍以上の差があるのに賃金変わらんのおかしいよな
全部人月商売が悪いんやが
出来るやつと出来ない奴の価値に100倍以上の差があるのに賃金変わらんのおかしいよな
全部人月商売が悪いんやが
55: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:51:38.12 ID:Mu0m8TFA0
>>53
それSIerだけで事業会社だとスキル持った人にはかなり高給出して囲い込んでない？
それSIerだけで事業会社だとスキル持った人にはかなり高給出して囲い込んでない？
56: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:52:17.85 ID:5fnaf87YM
>>55
ワイは底辺SES3年目やからその辺は分からん
事業会社って自社製品出してるところか？
ワイは底辺SES3年目やからその辺は分からん
事業会社って自社製品出してるところか？
61: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:57:20.40 ID:Mu0m8TFA0
>>56
自社サービス提供してたり自社アプリ売ってるとこやな
自社サービス提供してたり自社アプリ売ってるとこやな
64: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:58:57.04 ID:5fnaf87YM
>>61
なるほど
でもそう言う会社は浮き沈みありそうで大変やな
だからSESみたいなカスオブカスの業種が増えるんやが
なるほど
でもそう言う会社は浮き沈みありそうで大変やな
だからSESみたいなカスオブカスの業種が増えるんやが
67: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:00:37.17 ID:CMp1bOcz0
>>64
SESは業種じゃなくて契約形態やで
構造カスなのは確かやけどその辺ごっちゃにしてる奴多い点で普通にアホばっかりなんやなって
SESは業種じゃなくて契約形態やで
構造カスなのは確かやけどその辺ごっちゃにしてる奴多い点で普通にアホばっかりなんやなって
72: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:01:46.37 ID:5fnaf87YM
>>67
もちろんそれぐらい知ってるで
ただ請け負いやらずにSESばっかやってる会社のことを分かりやすくSES企業と呼んでるだけや
もちろんそれぐらい知ってるで
ただ請け負いやらずにSESばっかやってる会社のことを分かりやすくSES企業と呼んでるだけや
58: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:55:42.11 ID:5fnaf87YM
多重下請けはくそや！
59: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:56:08.50 ID:EP8o+Ck40
やめるやめるっていうけどIT職なんて最初の数年職歴つけたら即転職やろ
むしろずっと同じとこにおるやつはなんやねん
むしろずっと同じとこにおるやつはなんやねん
62: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 12:58:17.59 ID:5fnaf87YM
>>59
2年ぐらいあれば転職行けるか？
2年ぐらいあれば転職行けるか？
68: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:01:06.98 ID:EP8o+Ck40
>>62
3年やろ
経験者採用の求人見ると最低がそれくらいちゃう
3年やろ
経験者採用の求人見ると最低がそれくらいちゃう
76: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:03:04.50 ID:y0YMa0HQd
まともなやつ以外は仕事させないみたいなIT業界の風習もおかしいやろ
そら最初からできるやつなんていないのに育成とかやらんとかなったら永遠に人手不足やわ
そら最初からできるやつなんていないのに育成とかやらんとかなったら永遠に人手不足やわ
78: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:04:04.26 ID:5fnaf87YM
>>76
最初の数ヶ月で未来はわかるけどな
最初の数ヶ月で未来はわかるけどな
84: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:06:45.83 ID:5fnaf87YM
育成とか言うけどさ
研修と現場経験で育てたないやつは無理やろ実際
研修と現場経験で育てたないやつは無理やろ実際
88: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:08:47.05 ID:4NLubPEGd
>>84
SES風情が育成論語ってて草
コンビニのバイトが高級ホテルのホテルマンの育成論語ってるのと同じやで君
SES風情が育成論語ってて草
コンビニのバイトが高級ホテルのホテルマンの育成論語ってるのと同じやで君
92: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:10:34.82 ID:yGddKkha0
>>88
効いてて草
効いてて草
87: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:08:36.79 ID:fE+i9gcA0
若手育成するってことはその若手の上司エンジニアの負担が増えるんや
その上司エンジニアの負担が増えると工数奪われて儲からなくなったり上司エンジニアが辞めて行ったりするんや
その上司エンジニアの負担が増えると工数奪われて儲からなくなったり上司エンジニアが辞めて行ったりするんや
116: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:27:05.90 ID:/lo38s1G0
ワイフリーターからSESになったけど新卒で入ってくるやつの気がしれん
121: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:29:30.53 ID:5fnaf87YM
>>116
ほんこれ
ほんこれ
117: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:27:07.00 ID:1OQ01FjgF
結局最後は人海戦術
119: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:28:35.59 ID:vXjJrSWV0
激務なん？
122: それでも動く名無し 2023/12/30(土) 13:29:38.45 ID:5fnaf87YM
>>119
現場ガチャ次第
現場ガチャ次第
引用元:・https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1703906164/